Analizar técnicas de manejo emocional en situaciones de trabajo, de acuerdo con criterios bienestar organizacional.
Objetivos
Reconocer aspectos generales relacionados con la administración del tiempo en entornos laborales.
Diferenciar herramientas y técnicas de administración del tiempo en el espacio de trabajo, según metodología de mejora continua.
Curso modalidad online asincrónica
Aprende de manera flexible y a tu ritmo
Temario
Módulo I
Riesgos Psicosociales y Bienestar Laboral
Definición de riesgos psicosociales, identificación de factores de riesgo como el estrés, la carga de trabajo y el acoso laboral, consecuencias de los riesgos psicosociales en la salud y el bienestar, los componentes del bienestar laboral, señales de un ambiente laboral saludable.
Módulo II
Manejo de Emociones en el Trabajo
Qué es el clima laboral, cuáles son los beneficios de establecer un clima laboral para el bienestar, inteligencia emocional en el liderazgo y la colaboración, comunicación efectiva, manejo de conflictos, expresar y recibir retroalimentación de manera constructiva.
Módulo III
Manejo de Emociones y Estrés para el Trabajador
Fuentes de estrés en el trabajo y multitasking, técnicas de autorregulación emocional, plan personal de bienestar emocional,, técnicas de relajación y mindfulness, rutina de ejercicio y relajación muscular progresiva, técnicas de manejo del estrés.
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